去汽車製造廠需要問什麼

㈠ 請問武漢東風本田汽車製造廠怎麼樣 他們招聘都會問些什麼問題

工資4000-8000，年終獎平均16900元，問的問題一般就是汽車製造上的基礎問題。

武漢東風本田汽車有限公司工資待遇，根據統計，武漢東風本田汽車有限公司平均工資為8495元/月，其中28%的工資收入位於區間4000-6000元/月，28%的工資收入位於區間6000-8000元/月。據分析數據統計，武漢東風本田汽車有限公司年終獎平均16900元。

所問的問題，一般問你為什麼想來這兒工作、自己的優勢、對於汽車製造業的了解、汽車方面的一些問題等等。

汽車行業面試技巧：

1，給面試官一個有說服力的入行理由：

在面試前就必須要想好為什麼選擇汽車行業。而且要結合實際和你的職業規劃，給面試官一個有說服力的入行汽車業的理由。

溫馨提示：可以說對汽車行業有極大的興趣。但是不能一直以這個為中心，必須要結合自己的實際情況以及你對汽車行業的分析來說。

2，自我介紹不超2分鍾：

「請你自我介紹一下」這道題90%以上的用人單位都會問，面試者事先最好以文字的形式寫好背熟。其實面試者的基本情況用人單位已掌握，考這道題的目的是考核面試者的語言表達能力、邏輯能力、以及誠信度。

所以，面試者在自我介紹的內容要與個人簡歷相一致，表述方式上盡量採用口語化，注意內容簡潔，切中要害，不談無關、無用的內容，條理要清晰，層次要分明。自我介紹不能超過2分鍾，最好把握在1分鍾左右。

3，談「缺點」也有技巧：

當面試官問到你的缺點時，不能說自己沒有缺點，也不能把那些明顯的優點說成缺點，但更不能挑嚴重影響所應聘工作的缺點，或者說令人不放心、不舒服的缺點。可以說出一些對於所應聘工作「無關緊要」的缺點，甚至是一些表面上看是缺點，從工作的角度看卻是優點的缺點。

4，不要攻擊前公司、前主管等：

很多面試官都會問到你前公司、前主管或者其他情況，千萬不要因為自己的離職而說前公司的不好，因為你現在面試的公司也有機會成為你的「過去」公司，所以，在談過去的工作時，盡量用緩和的態度去面對。不能出現攻擊的語氣、態度。

5，盡量迴避待遇問題：

考官問到「你為什麼選擇我們公司?」時就試圖從此題中了解面試者求職的動機、願望以及對此項工作的態度，面試者最好不要說太多待遇好等，可以說「我十分看好貴公司所在的行業，我認為貴公司十分重視人才，而且這項工作很適合我，相信自己一定能做好。」

㈡ 一般進汽車製造廠有什麼要求呀

你要做工人有高中，或同等學歷就行了，有汽車行業工作的經驗優先錄取，我是長安福特馬自達南京發動機廠的，現在長安福特馬自達南京發動機廠，長安福特馬自達南京汽車廠都在招人

㈢ 想進汽車製造廠要求有什麼職業資格證

汽車制葯廠需要大量的總體設計師，組裝工程師，結構設計師，焊接工程師，電氣自動化工程師，力學工程師，材料工程師，市場服務工程師等，還需要大量的操作技師，維修技師等。

㈣ 進汽車車間要技術含量嗎

進汽車車間要技術含量。汽車廠規模都很大，廠子里崗位很多，一些不重要的崗位，沒有過多要求，只是這些肯位肯定收入待遇也不會多高，要從自己需要出發，如果沒有收入方面要求，就沒問題，汽車廠子也會量才而用的。

車間要求

汽車廠分為汽車修理廠和汽車製造廠，兩者都要技術要求。修理廠：相關專業的文聘，和技術證明，還有技術等級證書，還要人推薦。製造廠：做工人有高中，或同等學歷就行了，有汽車行業工作的經驗優先錄取。

沒有經驗有些工種是可以要的，一個汽車製造行業，周邊都會輻射出，跟隨汽車為一體的汽車零部件配套廠，以及物流工種，我們就已物流工種為例。很多物流公司除了有貨車司機以外，還有叉車司機，牽引車等等，物流公司基本都會提供培訓，沒經驗可以學嘛，技術含量高的工作，估計不會找沒經驗的。

㈤ 汽車機械製造廠面試他們都一般問些什麼要注意些啥呢

不知道你要面試的是什麼職務？如果是技術方面的職務不會太苛刻的對你提問，只是會問到你的專業知識，還有可能問到你的學習情況，還有工作經歷等...

開始一定要你自我介紹的，這個地方要注意！自我介紹的目地是想考察你的表的能力和邏輯思維，首先不要緊張，說話注意語氣，不要語氣太快，切忌不要做長篇大論！自我介紹3分鍾就可以了，可以說說你的家庭情況和教育情況。

也沒有其他什麼了，隨機應變。對自己有信心。

希望能幫到你。

㈥ 去汽車製造廠當普工，主要做什麼工作

去汽車製造廠當普工，主要工作：

1、需要按照車間主管要求，按時按量完成生產任‌‌務，完成當日當月生產任務；

2、按工藝要求進行生產操作；

3、服從領導安排，完成本崗以外的技術學習任務；

4、完成領導交辦的臨時工作。

(6)去汽車製造廠需要問什麼擴展閱讀：

汽車工廠普工崗位要求如下：

1、18周歲以上，初中及以上學歷；

2、有汽車生產製造型企業工作經驗者優先考慮；

3、有電工、普工、焊工、車工、叉車經驗者優先考慮；

4、吃苦耐勞，有責任心。

㈦ 汽車零件製造工廠，我去面試生產工程師，這個職位都需要哪些專業知識啊

1.參與新產品的開發和試制，及產品品質計劃的制定。
2.參與解決製程中出現的質量問題，並根據工程檢驗標准追蹤確認，實行標准化。
3.組織對現有產品的品質評審，評詁產品品質與工程規格，檢驗標准和客戶要求的符合性。
4.督促生產過程和檢驗過程嚴格按規程操作。
5.負責從樣品到量產整個生產過程的產品質量控制,尋求通過測試、控制及改進流程以提升產品質量;
6.負責解決產品生產過程中所出現的質量問題,處理品質異常及品質改善;
7.產品的品質狀況跟進,處理客戶投訴並提供解決措施;
8.制定各種與品質相關的檢驗標准與文件.
9.指導外協廠的品質改善，分析與改良不良材料
根據以上信息你可以看看自己需要補充哪些，因為每個面試官問的問題不一樣。

㈧ 想去北京賓士汽車製造廠上班，不知道怎麼進

咨詢記錄 · 回答於2021-07-30

㈨ 去汽車整車製造公司面試，應該注重哪兒些細節和面試官會提哪兒些問題

哪個公司？日本?德國？美國？還是國產，國產的面試很簡單，德國的面試最煩的，日本車會問你對日本車看法，因為現在大家對日本車看法太差了。美國沒見過

㈩ 如何進入汽車廠工作

神龍一般的招聘渠道分為兩類：
一、認識內部人員，就可以通過內部渠道進入，而且現在一部分人都是這樣進去的——盡管他們的能力不怎麼樣——針對這種情況，你可以問問周圍的人，所謂的「找找關系」——但我不贊成這樣——只要你有本事，就算是內部關系再硬也拿你沒轍~你說對吧？
二、正規招聘。一般的武漢招聘會上都有，你可以仔細找一下，因為開發區的水平在武漢還算是很高的，所以不會像報紙上的那種來招人。但一般的大型招聘會上都會有。而且多集中在秋季的招聘會。

此外，給你支個招，你可以直接到開發區的企業人事部詢問，或上他們的網站簡述情況，這樣的找到工作的概率更大一些。
剛進去一般一個月是在1000-1500左右,過了試用期穩定了就會得到不同程度的提升,一般會達到3000元每月,公司有出租公寓,價格只對內部開放

有什麼問題可以接著問