怎麼應聘汽車銷售

『壹』 如何應聘汽車銷售，我又該怎麼自我介紹，考官又會問那些潛在的問題謝謝急用

1. 了解招聘單位基本情況，如企業規模、企業文化等。掌握一定的汽車方面的知識，例如汽車品牌的歷史和車型，汽車的組成包括發動機、電氣設備、車身、車架，汽車的配置等等。

2. 對汽車銷售行情有所了解，個人對此的看法以及個人面試汽車銷售的優點。

3. 做好充分的心理准備，面試時做到自信。足夠的自信可以征服客戶也可以征服面試官。求職者首先需要征服的是面試官。如果你的行為不專業，沒有自信 ，隱沒了自己的熱情，那麼面試官必然也會對你沒有信心。所以在面試時候，一定要表現出足夠的自信。

4. 准備一套干凈整齊的服裝，這套服裝要讓自己在面試時看起來干凈、大方、利落。面試過程注意細節細節決定成敗，這話在任何時候都適用。面試過程中的每一個環節都給予足夠重視。

5. 表現出對汽車銷售這一行業的熱情。用事實說明自己為什麼喜歡汽車銷售這份工作，簡單談一下自己關於汽車銷售工作的職業規劃。注意態度要誠懇，不能誇大其辭，銷售業績不是誇出來的，而是腳踏地做出來的。

6. 對薪金待遇的要求要慎重回答。招聘企業都會有自己的薪酬標准，無論你提多少，面試官都不會以你所提為參考標準的，只是把此作為探究你期望值的方法而已，因此，說「遵從公司規定」是較妥當的回答。

7. 言行舉止要得體。例如握手、告別、關門等小細節，都是一個人素質的體現，也是面試官觀察候選人的一個很重要的途徑，因此要特別注意。

『貳』 怎麼應聘成汽車銷售員

首先簡歷的第一關你就過不了，除非你有其他門路。（知道該寫什麼，不該寫什麼了吧？）
其次，要對現在的汽車市場有一定的了解，你打算銷售哪個品牌？品牌的優勢在哪裡？
客戶對品牌的認知度如何？該車型的性價比和性能如何是否是熱銷車型？在同等級別車里車輛的賣點在哪？
這些是最基本知識方面的，其他的就要看你個人條件了，性格是否開朗，相貌是否符合要求，根據每個企業的文化都有所不同，努力吧！祝你好運！！！

『叄』 應聘汽車銷售技巧

新帕 和邁騰是竟品車型 好處就是保價性好 售後便宜 銷量好 省油 記住1.8T的高速只有7個油 新朗逸 是上海大眾聯合德國大眾研發的A級車型 特別是新朗逸小改之後更省油 動力更強筋 他和速騰比 價格低 一樣的配置 售後方便 朗行 最大的有點就是空間大 和高爾夫 福克斯 比就是空間大 特別是後備箱 新途觀 全系標配氙氣大燈 主要高配增加疲勞檢測 他和豐田 CRV 福特翼虎 好處就是 和CRV比車身安全系數高 和翼虎比省油 polo 和飛度 就是安全系數高 他是上海大眾做工最好 質量最好的車 180不飄 新途安 這車北方人接受的太少 適合城市用車 空間大 使用 這車在北方銷量不大 我曾經就是上海大眾的銷售顧問 其實也沒什麼技巧 我和客戶 先談感情再談車 和客戶不要有直接的沖突 和客戶談不一平台的東西 比如像馮鞏說和奧巴馬比說普通話 和潘長江比各大 還有對客戶 不能太好 人心不足 太壞有考核 所以 多跟別人學 把話術 竟品車型 亮點 學會了 加上好的態度 你會做好的 還有學會微笑 再苦也得微笑 祝你好運!!!!

『肆』 如何面試汽車銷售員

汽車行業是我們國經濟的一個熱點，汽車銷售也成了很多人求職的一個方向，作為沒有銷售經驗的應屆畢業生，應聘汽車銷售面試有技巧嗎?該如何去准備呢?我們一起來看一下汽車銷售面試技巧。汽車銷售面試技巧一：准備不打無准備之仗，這是銷售人員都明白的道理，套用到面試環節也是很受用的，因此，汽車銷售面試的第一個技巧就是事前的准備。包括關注更多免費采購流程，采購管理，合同範本，銷售管理，銷售技巧。資料的准備：1、汽車行業市場簡單情況。2、要面試公司的簡單情況。例如汽車品牌的歷史和車型等。此外還要能簡單分析對比各大品牌，說出自己的看法。3、關注最近汽車行業的新聞，能就事論事，表達自己的觀點。4、個人面試汽車銷售的優點，及個人一些對於行業的看法等。(以備面試官的提問)個人狀態的准備：1、個人著裝方面，干凈、大方、利落就可以。2、心態方面，做了充足的准備，自然胸有成竹。3、客觀准備，千萬不要遲到，最好提前5分鍾到公司等待。汽車銷售面試技巧二：實戰在面試過程中要表現出激情的一面，激情並非浮誇。在真正做「自我介紹」時，不妨坦誠自信地展現自我，重點突出與應聘職位相吻合的優勢。你的相關能力和素質是企業最感興趣的信息，因此，在許多情況下，在聽取你的介紹時，考官也會抓住他感興趣的點深入詢問。所以，在進行表述時，要力求以真實為基礎，顧及表達的邏輯性和條理性，避免冗長而沒有重點的敘述。這樣專業而出色的表現，肯定是令考官們贊賞有加的。應屆畢業生在面試時要特別注意的問題：1、不能說謊，要實事求是。一個沒有誠信的人，無論他有多優秀，也是要受到用人單位鄙視的;2、要注意自己行為語言上的小細節。例如握手、告別、關門等小細節，容易忽略，但卻是面試官觀察候選人的一個很重要的途徑，因此要特別謹慎注意。3、對薪金待遇的要求要慎重回答。就面對應屆畢業生的招聘而言，很多企業都會有其相應的薪酬標准，無論你提多少，面試官都不會以你所提為參考標準的，只是把此作為探究你期望值的方法而已，因此，說「依據公司規定」是較妥當的回答。汽車銷售技巧三：應變面對面試官的詢問，要靈活做出應變。例如面試官問「如果你覺得你各方面都是按照公司章程來做的，但客戶就是不滿意，或者是客戶提出一些與公司利益相沖突的要求，你在不得罪客戶的情況下會怎樣處理?」你可以這樣回答：委婉的向顧客說明此要求是不符合公司規章制度的，會危害公司的利益。反過來向顧客說明公司與客戶的關系，讓顧客明白公司與客戶的關系是雙贏的，只有公司的利益得到了保障，才能為顧客提供更多更優質的服務，這樣顧客的利益其實也是得到最大化的。汽車銷售面試技巧四：結束面試結束後，並不意味著你的面試整個過程結束了。首先，從細節上來說，你還應該保持剛進入公司面試的最佳、自信的精神狀態。其次，離開公司之後，還可以從以下幾方面做功夫：1.在面試後的一、兩天內，你必須給某個具體負責人寫一封簡訊。感謝他為你所花費的精力和時間，為你提供的各種信息。這封信應該簡短地談到你對公司的興趣，你有關的經歷和你可以成功地幫他們解決的問題。2.如果兩星期之內沒有接到任何迴音，你可以給主試人打個電話， 問他「是否已經作出決定了?」這個電話可以表示出你的興趣和熱情。你還可以從他的口氣中聽出你是否有希望。3.面試看起來很成功，但結果你還是落選了。對此，你不要大驚小怪。面試時，大多數的主試人都盡量隱藏他們的真正意圖，不會輕易讓你看出來。萬一他人通知你落選了，你也應該虛心地向他人請教你有哪些欠缺，以便今後改進。一般來說，能夠得到這樣的反饋並不容易。4.如果你在打電話打聽情況時覺察出自己有希望中選，但最後決定尚未作出，那你就在一、兩個星期後再打一次電話催催。5.每次打電話後，你還應該給他人寄封信，哪怕他們已經暗示你 可能落選了。這樣做的原因是：a)你覺得有必要重新強調一下自己的優點。b)你又發現了一些新的理由、成績或經驗，有必要讓他們知道。 得到一次面試機會不容易，不要輕易放棄希望。總之，面試技巧是在實踐中總結出來的。作為汽車銷售員，每面試一次，就要對面試進行一次總結，分析在面試中表現的優點和缺點，不斷總結失敗的原因，離成功就更近了。該信息來源於606job中國汽車人才網

『伍』 想去一汽大眾4s店做汽車銷售需要什麼條件啊

做汽車銷售要有自信，注重團隊合作，要對汽車有一定的了解，即使不是汽車專業的，但是只要稍微努力學習一下。

1、一個汽車推銷員必須熱愛汽車並對汽車感興趣。這是最重要的前提，汽車銷售人員會對汽車更感興趣，也會更了解汽車。這也為汽車銷售行業的發展奠定了基礎。

2、自信，作為一名合格的汽車銷售顧問，個性是非常重要的，不僅外向健談，而且不可或缺。

3、個人形象、工作時間襯衫和西裝要干凈得體。規范的禮儀規則和汽車銷售人員微笑的第一形象，可以增加客戶對汽車銷售人員的信任。

4、掌握所有的汽車業務知識，不僅提高了汽車銷售人員的工作效率，更重要的是增加了客戶對汽車銷售人員的信任，從而形成關系營銷方法。

(5)怎麼應聘汽車銷售擴展閱讀：

1、對產品的態度

在與客戶的互動和溝通中，銷售人員需要在產品專長上下功夫，了解產品的所有優勢，了解產品以滿足客戶各種特點的需求。識別客戶的需求，並將客戶的需求與產品的優勢相結合。

2、自己的態度

銷售人員要提高的心態首先是對自己的態度。對自己的正確態度是認為自己很優秀，並不斷增強自信。即使是剛開始做生意的銷售人員，也要充滿信心，讓堅定的信念和不屈的意志不斷鼓勵銷售人員，勇敢地面對客戶。

產品的成功銷售離不開與客戶的溝通，有了態度才能有成功銷售的展示技巧。

『陸』 應聘汽車銷售要具備什麼條件

一個優秀的稱職的
前台
人員應能做到接待時與
客戶
進行良好的溝通。要具有以下基本素質：
1、豐富的銷售經驗及熟悉本企業的業務流程；
2、熟悉各
車型
的報價組成；
3、具有
汽車專業
理論，熟悉汽車構造；
4、熟悉一條龍服務規則；
5、了解相應的政策、法規、制度；
6、了解
顧客
的心理，善於與顧客溝通。

汽車
銷售的每個環節客戶的心態都有不同，銷售工作的重點和要求也有所差別。
1.接待：接待環節最重要的是主動與禮貌。
銷售人員
在看到有客戶來訪時，應立刻面帶微笑主動上前問好。如果還有其他客戶隨行時，應用目光與隨行客戶交流。目光交流的同時，銷售人員應作簡單的
自我介紹
，並禮節性的與客戶分別握手，之後再詢問客戶需要提供什麼幫助。語氣盡量熱情誠懇。
2.咨詢：咨詢的目的是為了收集
客戶需求
的信息,盡量滿足客戶所
需求
.
3.車輛介紹：在產品介紹階段最重要的是有針對性和專業性。銷售人員應具備所銷售產品的
專業知識
和
銷售技巧
.促成客戶滿意.
4.試乘試駕：在試車過程中，應讓客戶集中精神對車進行體驗，避免多說話，讓客戶集中精神獲得對車輛的第一體驗和感受。
5.協商：通常就是價格協商，銷售人員應注意在價格協商
開始之前
保證客戶對於價格、產品、優惠、服務等各方面的信息已充分了解。
6.簽約成交：在成交階段不應有任何催促的傾向和其它建議，盡量營造輕松的簽約氣氛,促使順利成交.
7.完善的新車交車流程，客戶簽約不代表交易的結束，新車交車流程非常重要，盡可能讓客戶滿意駕車而去。

『柒』 我想做汽車銷售，行不行，想去奧迪4s，需要什麼條件

可以做汽車銷售，一般沒有什麼要求，是個正常人就可以。

拋開宏觀環境和上游車企的影響因素，目前品牌4S店在銷售市場還面臨著來自汽車超市和汽車電商的挑戰，且在汽車後市場又有專業汽修、保養O2O服務的競爭。傳統4S店可謂腹背受敵，利潤被各種新興業態瓜分。

不過，作為成熟的銷售終端，4S店不僅是整車銷售的媒介，更具有零配件、售後服務的功能，並有完善的「三包」政策，因此具備可靠的購買資質和信用背書。在沒有顛覆性的銷售形式誕生之前，4S店仍將是經銷汽車的主流渠道。

窮則思變，4S店必須打開思路、謀求轉型才能熬過寒冬。事實上，如今的困境一方面來源於市場和車企，另一方面也與自身業務的短板有關，其中汽車後市場的鞏固，以及水平業務的開發將是未來盈利的兩大突破口。

『捌』 沒有工作經驗怎麼應聘4s店職位

沒有工作經驗根據自己的需求在4S店應聘門欄較低的職位，比如說質量檢驗員、出納、保潔、辦公室人員、信息員等等。

一、質量檢驗員

4s店信息員，是指為4s店及時採集或發布相關信息的人員。信息員主要負責所在單位及其轄區內的信息採集、整理、開發、利用等工作，並將各種有用信息合理匯總，及時上報給主管部門。

『玖』 應聘汽車銷售顧問需要具備什麼條件

1、豐富的銷售經驗及熟悉本企業的業務流程；
2、熟悉各車型的報價組成；
3、具有汽車專業理論，熟悉汽車構造；
4、熟悉一條龍服務規則；
5、了解相應的政策、法規、制度；
6、了解顧客的心理，善於與顧客溝通。

汽車銷售的每個環節客戶的心態都有不同，銷售工作的重點和要求也有所差別。

1.接待：接待環節最重要的是主動與禮貌。銷售人員在看到有客戶來訪時，應立刻面帶微笑主動上前問好。如果還有其他客戶隨行時，應用目光與隨行客戶交流。目光交流的同時，銷售人員應作簡單的自我介紹，並禮節性的與客戶分別握手，之後再詢問客戶需要提供什麼幫助。語氣盡量熱情誠懇。

2.咨詢：咨詢的目的是為了收集客戶需求的信息,盡量滿足客戶所需求.

3.車輛介紹：在產品介紹階段最重要的是有針對性和專業性。銷售人員應具備所銷售產品的專業知識和銷售技巧.促成客戶滿意.

4.試乘試駕：在試車過程中，應讓客戶集中精神對車進行體驗，避免多說話，讓客戶集中精神獲得對車輛的第一體驗和感受。

5.協商：通常就是價格協商，銷售人員應注意在價格協商開始之前保證客戶對於價格、產品、優惠、服務等各方面的信息已充分了解。

6.簽約成交：在成交階段不應有任何催促的傾向和其它建議，盡量營造輕松的簽約氣氛,促使順利成交.
7.完善的新車交車流程，客戶簽約不代表交易的結束，新車交車流程非常重要，盡可能讓客戶滿意駕車而去。

『拾』 想應聘汽車銷售！必須要有哪些要求

這是廣州最好的4S店入職要求，主要看看您的地區要求，舉例如下：
1、掌握本地的汽車市場動態，開拓銷售市場； 2、配合銷售經理完成公司的銷售目標；3、工作嚴謹認真，熟悉銷售、售後各環節的控制。
任職條件：
1、男女不限，大專以上學歷；
2、熟悉汽車行業，從事汽車銷售工作1年以上；
3、具有一定管理能力，具有良好的人際交往和溝通能力；
4、能熟練駕駛汽車，有駕駛證；
5、形象氣質較好，成熟穩重；

一般汽車銷售員要中專以上學歷。
汽車銷售員學歷不一定太高，但是對所銷售的汽車要了如指掌，只是「對車型基本很熟悉，品牌也很了解」不行，不是要泛泛，要的是專精。要對所銷售的汽車的性能有全面的了解。
請你注意（你可以到任何4S店或汽車銷售公司去看看):銷售員主要的是介紹汽車性能再作其他類比。
你可以報名加入這個行列。一邊等聘任一邊到書店查閱一下你報名的公司所銷售汽車的性能，可能很有用。
駐店銷售員比較起來好得多了，多注意向師兄師姐學習他們會給你很多幫助的。腦勤；手勤；眼勤；嘴勤；腿勤，做到這五勤成功就不遠了。
是否可以解決您的問題？