纺织工业前景如何

㈠ 现代纺织行业发展如何

近几年国内纺织工业增加值逐年增长，纺织纤维加工总量、化纤产量、纺织服装出口量均居全球首位。在“十四五”发展期间，“结构调整”、“科技创新”、“绿色发展”等仍然是行业发展的主旋律。

纺织行业主要上市企业：目前国内纺织行业主要上市企业有安诺其(300067.SZ)、南纺股份(600250.SH)、华懋科技(603306.SH)、健盛集团(603558.SH)、罗莱生活(002293.SZ)、卓郎智能(600545.SH)等

本文核心数据：纺织工业产品产量、出口量、产业结构

纺织行业发展持续向好

从纺织工业增加值来看，2016-2020年全国纺织工业增加值持续处于增长区间，但增速逐年下降。到2021年1-5月份全国累计纺织工业增加值呈现恢复性大幅增长10.8%。

注：()号内为5年累计值。

以上数据参考前瞻产业研究院《中国产业用纺织品行业市场需求与投资预测分析报告》。

㈡ 2021纺织工程专业就业方向和前景

纺织工程专业的毕业生有广阔的发展前途，可在纺织企业、科研机构从事纺织品设计开发、纺织工艺设计、纺织生产质量控制、生产技术改造及经营管理等工作，也能在高校从事教学与科研。

纺织工程就业方向

纺织工程专业的毕业生一般可以在纺织企业的技术和业务管理部门从事工艺设计、生产管理、产品开发等工作，到经营和外贸等部门从事经营管理和专业外贸等工作，也可以在科研单位、纺织学校从事科研、教学工作。同时，由于专业调整，毕业生就业面更广，越来越多的毕业生进入其他行业大型公司就业，不少毕业生被合资、独资企业录用，部分毕业生被国外企业录用，直接到境外就业。

纺织专业毕业生可选择的职位较往年有所增加。除了像以往一样到工厂任职外，考公务员也成为热门。如国家专利局、贸易质检部门都是学生们争相前往的单位。

纺织工程就业前景

纺织工业是一个传统的工业，属于劳动密集型产业，发展前景比较暗淡。但是纺织工业“十一五”规划明确提出，行业发展要强调科技贡献率和品牌贡献率。也就是说，在今后纺织工业发展过程中要把精力和有限的资本投向科技和品牌，即通过调整投资结构、产业结构和资源结构来实现增长方式的转变而这些转变需要具有高技术和专业技能较高的人才。

我国是一个纺织工业大国，技术力量雄厚，在国际上具有很强的竞争能力。我国与世界的接轨，提高本国的纺织企业的力量，对高级纺织人才的需求会更加迫切，纺织工程专业的毕业生可能出现供不应求的情况。

㈢ 2022纺织材料与应用就业方向及前景

本专业培养德、智、体、美全面发展，具有良好职业道德和人文素养，掌握纺织材料、面料设计、家用纺织品设计等基本知识，熟悉纺织工序到染整工序的关键技术、国际纺织标准和国际贸易知识，市场分析能力、开拓能力及团队合作等能力，从事纺织新材料及产品开发应用、纺织面料设计、家用纺织品设计等工作的高素质技术技能人才。

纺织材料与应用专业就业方向

主要面向纺织、服装、家纺行业，在纺织面料设计、家纺产品开发、面料分析鉴定及纺织新材料应用、营销等技术领域，从事纺织面料设计、家用纺织品设计、地毯设计、纺织新产品开发、市场开拓与营销等工作。

纺织材料与应用专业就业前景

纺织工业是一个传统的工业，属于劳动密集型产业，发展前景比较暗淡。但是纺织工业“十一五”规划明确提出，行业发展要强调科技贡献率和品牌贡献率。也就是说，在今后纺织工业发展过程中要把精力和有限的资本投向科技和品牌，即通过调整投资结构、产业结构和资源结构来实现增长方式的转变而这些转变需要具有高技术和专业技能较高的人才。

纺织材料与应用专业主要职业能力

1．具备对新知识、新技能的学习能力和创新创业能力；

2．具备机织物、针织物组织结构的分析能力，并能应用组织结构图进行准确表达；

3．具备根据产品需求进行织物组织结构设计和图案设计的能力；

4．基本具备服装面料的生产管理和营销的能力。

㈣ 2022纺织行业未来发展趋势是什么

2022纺织行业未来发展趋势是：

1、纺织行业设备间的信息化

纺织行业在5G全面应用后，通过物联网将所有设备连接在一起，在纺纱流程中实时监测各种指标，基于强大的数据库以及人工智能算法，对纱线的异常指标等做出快速反应，大大提高生产效率。

2、无人化智慧纺织工厂成为现实

5G在智能制造纺织过程中，将实现工业机器人之间和工业机器人与机器设备间前所未有的互动和协调，在柔性制造模式中，5G将满足工业机器人灵活移动性和差异化业务处理高要求。颇具科幻感的无人化智慧工厂已经成为现实。

3、可实现对设备的远程维护

基于5G技术和机器人，可以实现对纺织行业设备的远程维护。利用5G低时延的特性和AR技术，工程师可以远程操作机器人对设备进行维护，大大缩短了维护时间和人力成本。

4、“短视频＋直播”为纺织行业赋能保增长

随着短视频时代的到来，视频内容营销正式成为一个现象级的热风口，一场突发的疫情，对众多人的生活发生了重要影响，不便出门的生活带动线上消费流量的暴增，也使得纺织行业开始高度重视线上营销的价值与作用，众多纺企都看到了新的转型方式和商机，越来越多的品牌、名人、供应链加入直播的赛道中。

5、在线学习成为纺织行业培训员工的重要方式

疫情对于人们生活最大的改变，是将“云”字带到了各个角落。不只有云监工，还有云医疗、云展览、云课堂、云诉讼……大家习以为常的社交方式、工作方式和生活方式被破坏，一种新的规则得以诞生。据调查，美国92%的大型企业（500人以上）都在使用在线学习培训员工，其中40%的企业将之作为主要的培训模式。