第六工業區聯昌盛多少棟

Ⅰ 《祖國在我心中》演講稿

祖國在我心中
大家好，我是xxx,我演講的題目是：祖國在我心中。
一個擁有壯麗山河，復興藍天，高山峻嶺，繁榮昌盛的國家；一個方圓960萬平方千米的國度，富饒，美麗；一個嶄新的國家巍然屹立在世界的東方。那就是我們偉大敬愛的祖國——中華人民共和國!它是一個13億群眾的母親，它是我們除了媽媽.地球的第3個母親!
中國，有著千百年來深奧的智慧，高尚情操的文化傳統，耐人尋味的傳奇故事。四大發明，長江黃河，神舟飛船，08奧運。這些都離不開曾經為中國崛起的偉人們：毛澤東.朱德.彭德懷.孫中山，等中國十大元帥和為中國富強的英雄們。為了開辟民族復興的新藍天，高山峻嶺都抵擋不住中國人的雄心，沉睡了百年的東方「雄獅」終於昂首立於世界之林。08奧運，我們將正義、聖潔的火焰在北京高高舉起，我們讓烙上中國光輝印記的奧運成為有史以來最輝煌、最成功、最出色、最雄偉的盛會。那時北京的天空湛藍無比，七彩的氣球飄滿了整個天空，絢麗的鮮花鋪滿廣闊大地。我們用無窮的力量還給了世界一個奇跡。神聖的紅旗，在世人的矚目之中冉冉升起，代表和平的火炬把中國兒女世世代代的願望點燃並傳遞到世界的每一個角落。是積極向上的精神在發揚光大，是祖國在我心中的光輝形象在沸騰……
甸量祖國在你我心中的地位，可能不是第一也可能不是第二，也許，那是埋藏在最心底下的位置。裡面有對祖國的愛，對祖國的敬佩和關懷。現在，面臨著嚴峻的流感病發和金融危機，我們更應該給予祖國無限的力量和支持。雖然，對手是一個有琢磨不透的殺傷力的困括，但只要我們和祖國心連心，手牽手，還有什麼能阻擋我們堅定的步伐呢？中國，祝福你邁向更輝煌的一步。
我的演講完畢，謝謝大家!
滿意嗎？自己寫的。

Ⅱ 祖國在我心中演講稿300字

敬愛的老師、親愛的同學：
大家好！今天我演講的題目是《祖國在我心》。
五千年漫漫征程，一路風雨一路行。中華民族曾有過向世界開放，國力強盛的漢唐輝煌，也有過閉關鎖國，落後挨打的近代恥辱。前進的道路充滿艱辛，但艱辛蘊寓著希望。如今走向世界的中國，腳步邁得更加堅定、更加鏗鏹、、更加豪邁。民族復興，指日可待；中華騰飛，勢不可擋。
回眸歷史，「路漫漫其修遠兮」……張騫出使西域，玄奘西行取經，鑒真東渡傳教，鄭和七下西洋。我們的祖先曾讓中國走向世界，讓世界認識中國，大開放迎來大發展，四大發明曾一度是我們的自豪。但是到了近代，中國的封建統治者妄自尊大、閉關鎖國、思想僵化。中國脫離了世界，世界甩落了中國。鴉片戰爭、中法戰爭、中俄戰爭，《南京條約》、《北京條約》、《馬關條約》，太多太多的苦難，太多太多的枷鎖，東方巨人，你怎麼了？東方巨人，你為什麼不怒吼？//「仰天長嘯待時日，巨龍騰飛平地起。」中國共產黨領導中國人民站起來了，屈辱的歷史一去不復返，輝煌的前景向我們走來。「抗美援朝報國仇，萬隆會議結朋友。大慶石油奏凱歌，兩彈一星顯身手。」自力更生，內強國力；五項原則，外接友鄰。新中國以不屈的自尊，獨立自主，攻破堅冰。以嶄新的姿態，和平共處，走向世界。鮮艷的五星紅旗終於在聯合國庄嚴升起。
展望未來，中華民族「上下而求索」……道路是曲折的，但曲折只會讓中國人民更加理智。十年內亂後，黨帶領中國人民改革開放，在總設計師鄧小平的領導下，「改革東風送殘冬，對外開放春意濃。」經濟特區、沿海明珠；863計劃、一國兩制；留學熱潮、冰雪長城。這一切無不在昭示著：中國的無限發展生機和活力。//「乘風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海」。堅持對外開放，與時俱進譜新篇：浦東崛起，港澳回歸；北京申奧成功，「神舟」號遨遊太空；上海舉行APEC會議，中國經濟順利入世。這一切無不在昭示著：中國巨龍的飛速發展和不斷強大。
歷史給我們以啟迪：一個走向世界的民族，必須自尊自立，自信自強；未來給我們以召喚：一個走向世界的民族，必須胸懷寬廣，博採眾長，才能以昂然身姿挺立於世界民族之林。今天我們是祖國的希望，明天我們就是祖國的棟梁。祖國永駐我心，我心屬於祖國。
我的演講完了，謝謝大家

Ⅲ 洛克菲勒家族 | 「富不過三代」這個家族現在已經傳至第六代！

聊聊 - 洛克菲勒家族

Monday

2019.05.27

聖誕節是紐約最繁華、最忙碌的時候。從11月末開始，每條街道、每家商店，都忙碌地張燈結綵，迎接一年一度歡慶時分的到來。

為了這個節日，紐約市每年都會派出專人，趕赴周邊各地，如選美般找到一棵最完美的聖誕樹。這棵樹必須高大挺拔、枝葉茂盛，同時還要生長勻稱。一旦確定之後，這棵幸運的樹木就會被運到洛克菲勒中心的無線電娛樂城大門前，隨後被掛滿數萬盞彩燈，再被飾以一個光芒四射的水晶「星星」。

11月29日，夜幕降臨後，點燈活動如同小型狂歡般展開。先是由來自全美的藝術家們表演節目，組成歡快的前奏。到晚上9時，氣氛達到頂點，來自全世界的數萬民眾齊聲喊出倒計時，一瞬間，火樹銀花綻放在歡呼和尖叫聲中。在場的貴賓大聲宣布，紐約正式進入了慶祝聖誕和新年的日子。

此時此刻，每一雙眼眸盡收美好景色，人人都沉醉在不知今夕何夕的幸福感之中。但如果他們能將目光從這里暫時移開，遠眺整個街區，就能看到十幾棟摩天大廈高聳入雲，既帶著不可動搖的傳統氣息，又煥發著勃勃的生機，默默地守護著紐約市第五大道的這片節日氣氛。

並沒有多少人會想到，他們腳下的這片「城中之城」，與一個著名的家族曾經有那樣緊密的聯系，它曾經被他們視作驕傲與榮耀。

這個家族，就是我們的主角——洛克菲勒家族。

洛克菲勒家族

巨富財團

洛克菲勒，是美國歷史上實力最強的財團之一，由約翰•戴維森•洛克菲勒創建。1863年，老洛克菲勒在克利夫蘭開辦煉油廠，1870年他組建標准石油公司，通過合法手段基礎上的巧取豪奪，很快壟斷美國的石油工業，獲得巨額利潤，並投資金融業和製造業，經濟實力發展迅猛。

在1935年，洛克菲勒財團的資產總額僅66億美元，至1960年增長至826億美元，其後又繼續獲得了巨大發展，1974年資產總額增長到3305億美元。美國最大的石油公司有16家，其中有8家屬於該家族旗下。洛克菲勒創建的石油帝國及其繼承者，始終是全世界石油行業中最大的企業。

由此，該家族前三代成員中，最不缺乏的就是億萬富翁。

祖父老約翰•洛克菲勒白手起家，創辦了標准石油公司，壟斷全美90%以上的煉油、輸油量以及25%的原油開采，因此被稱為「世界石油大王」。

父親小約翰•洛克菲勒繼承了父親的衣缽和財富，建立了洛克菲勒基金會，並苦心孤詣一手打造出洛克菲勒中心。

第三代以戴維•洛克菲勒為代表，他雖然個人名義下只有32億美元財產，卻通過種種有形無形的關系，控制了花旗銀行、大通曼哈頓銀行、曼哈頓地產（例如著名的世貿雙子大廈、洛克菲勒中心）、標准石油公司、洛克希德•馬丁軍火公司、諾斯羅普•格魯曼軍火公司這些市值數千億美元的超級國際企業。

因此，無論洛克菲勒家族是否刻意低調隱藏實力，或者其家族後代是否選擇走上不同的人生道路，人們都理應清楚，他們是當之無愧的豪門，始終代表著能夠影響美國乃至全球政治經濟發展的一群人。

托拉斯巔峰

無論他們自己是否承認，洛克菲勒家族最重要的成功良機，都來自於老約翰•洛克菲勒創建托拉斯的設想和行動。

托拉斯（Trust），企業壟斷組織的高級形式之一，由許多生產同類商品的企業或產品有密切關系的企業合並組成，旨在壟斷銷售市場、爭奪原料產地和投資范圍，加強競爭力量，以獲取高額壟斷利潤。參加的企業在生產、商業和法律上都喪失獨立性。托拉斯的董事會統一經營全部的生產、銷售和財務活動，領導權掌握在最大的資本家手中，原企業主成為股東，按其股份取得紅利。

19世紀末以來，美國的托拉斯迅速發展。而老約翰•洛克菲勒與其標准石油公司的崛起恰逢其時。作為冷靜理智的企業家，老洛克菲勒表現出獨特的雙面性。

一方面，他過著清心寡慾的私生活，沒有不良嗜好、衣食簡朴，從不尋歡作樂，即便是最痛恨他的敵人，也找不到他的私人丑聞。

但另一方面，他憑借靈活高超的手段、冷酷無情的作風，不斷吞並美國的石油企業。當1884年洛克菲勒將其掌控的企業定名為標准石油公司時，它已經是全世界最大的石油企業，隨後一系列的吞並，讓這家公司成為全美無與匹敵的石油壟斷巨頭，並進一步贏得了歐亞的龐大市場。標准石油公司雄霸一時，標志著托拉斯時代的到來。

實際上，洛克菲勒家族經營的托拉斯石油帝國，有其相當獨特的經營方式。在標准石油托拉斯中，老洛克菲勒允許各分公司的主管自行經營，但任何超出5000美元的支出都需要經過核准；整個托拉斯通過一個委員會加以經營管理，委員會每天午餐時都要到紐約百老匯街26號聚會商談，決定事情。

正如老洛克菲勒所說：「我們的慣例在於，沒有共識前，不採取任何重要行動。」因此，標准石油托拉斯並非由洛克菲勒家族獨裁，而是可以看作是圍繞在該家族周圍一群公司的集合體，它們必須緊密相連，但又各自獨立。

在這種新式托拉斯的管理體系下，標准石油托拉斯的運營，依靠各自企業高層主管組成的委員會，再由洛克菲勒家族選定的固定人員加以輔助。不同的委員會成員分別管理製造、生產、運輸、出口如潤滑油和桶罐等容器及國內市場維護等業務。

這種如同分封制度的企業經營模式，如果沒有外來干涉，幾乎可以形成超穩定的結構，持久地延續下去。

然而，正所謂樹大招風，過於集中的生產形式和利潤分配，招來了全美從政府到民間的不滿，各種針對洛克菲勒的訴訟與調查不斷發起，老洛克菲勒與他的企業，也在很長時間內被描繪成吸血的魔鬼，富有遠見的批評家則為壟斷對自由市場可能造成的威脅感到憂心忡忡。

1911年，美國聯邦法院依據1890年的《謝爾曼反托拉斯法》，裁定標准石油托拉斯解散，老洛克菲勒苦心經營的偌大帝國，被分解成為34個獨立公司。由此，現代石油行業的藍圖，才徐徐鋪設在人們面前。

政商之網

如果洛克菲勒家族僅憑其依靠經營托拉斯而獲得巨富的歷史，至多也只會因為財產龐大而被人們記住，無從成為歷史上最獨特的家族。

事實上，之所以「洛克菲勒」會成為人類商業史上聲名顯赫的IP之一，在於他們遠非單純的商業家族，而是憑借無形的政商人際關系，影響了美國和全世界。

早在老洛克菲勒經營早期，他就意識到建設強大人脈的重要性。老洛克菲勒以削價競爭、賄賂政界、威脅鐵路業者、斷絕對手必要耗材（如油罐車、油桶、油管）、收購破產公司等手段去有效打壓對手。

但與此同時，他也會採取種種方式拉攏對方，在市場競爭上壓制對手後，洛克菲勒反過來會向對方提出和解，並開出優於市價許多的價錢收購對方資本，可能是現金，可能是股票。如果對方拒絕，他就逼對方破產，後在拍賣中低價搶下資本。如果對手選擇和平妥協，反而能過上殷實的富家翁生活，甚至在日後可以成為標准石油的個人大股東。

游刃有餘的用權手段，催化出不可一世的托拉斯帝國。而在帝國被拆解之後，如此的權謀基因以新的形式體現在老洛克菲勒的孫輩身上：納爾遜•洛克菲勒先後直接服務於杜魯門、艾森豪威爾、福特等總統，他在紐約州州長位置上連任四屆，並在副總統任上退休；

戴維•洛克菲勒則成為活躍於國際政壇的銀行家，一生拜會了全球數十位重要的領導人，其中包括赫魯曉夫、鐵托、周恩來、卡斯特羅、阿拉法特、巴列維國王，其涵蓋之廣、交往之深、影響之遠，絕非普通企業家所能企及。

更為重要的事實是，洛克菲勒家族的政商人脈關系網，並非只是個人之間的交往情誼那樣簡單。這個家族擁有培養和資助了無數政治家、商人、科學家、文藝家的洛克菲勒基金會、芝加哥大學、洛克菲勒大學等。

幾乎決定了美蘇冷戰後期外交政策的亨利•基辛格，就是洛克菲勒基金會一手栽培的得意門生，更不用說遍布全美各個階層的精英。正是通過如此強大的人際關系網，洛克菲勒基金會先後資助了備受爭議的「節育運動」和「轉基因革命」，深刻影響了美國政府的相關政策。

正因如此，即便在公開財富榜上很難找到洛克菲勒的名字，人們依然有理由相信，這個家族始終通過人們難以耳聞目睹的「暗網」，在影響著人類歷史命運的走向，以便創造出他們最願意看到的世界圖景。

家風傳承

古語有雲，「富不過三代」。然而，洛克菲勒家族已經走過了近兩個世紀的發展歷程，第六代即將登場。

雖然繼戴維•洛克菲勒之後，該家族再未出現名聲斐然的重要人物，但開枝散葉之下，卻涌現出了文化、藝術、科學、醫療、法律、商業等行業的諸多精英，從未出現過一個「敗家子」。茫茫百年，他們究竟是如何做到的？這與其父祖開創的家風有著密切關系。

從老洛克菲勒的童年開始，家族子女接受到的教育就是崇尚節儉、創造財富。戴維•洛克菲勒出生時，雖然他家已有億萬財產，可是父親小約翰•洛克菲勒在兒女的日常零用錢方面卻十分「吝嗇」，他規定，兒女們的零用錢因年齡而異：七八歲時每周30美分；十一二歲時每周1美元；十二歲以上者每周2美元。零用錢每周發放一次。

上大學後，子女們零用錢金額也與一般人家的孩子不相上下。除了零花錢外，如有額外開支，則需要向父親申請。

為了培養兒女正確的財富觀，小洛克菲勒會給每個孩子發放小賬本，要他們記清每筆支出的用途，每次領錢時，賬本必須交他審查。

這樣少的零花錢，自然難以滿足自幼出入名校的兒女。小洛克菲勒也為他們創造了「掙錢」的實踐機會。戴維•洛克菲勒很小的時候，就知道自己可以從家庭雜務中掙錢，打蒼蠅、捉老鼠、劈柴、拔草，都有不同的報酬，完成它們，既能夠讓自己獲得金錢的獎勵，也獲得成就的快樂。

在這樣的氛圍中，家族的子女學會了節制並控制慾望。他們自幼就懂得為了心中的目標去自律和奮斗，即便在收獲之後也能明智地花錢。

這種觀念在他們成年之後，體現在整個家族對慈善的熱衷上：祖父創立了洛克菲勒基金會，投入十幾億美元；父親將一生超過半數的財產用於慈善；孫輩則在有生之年捐贈了近20億美元……

從興建聯合國大廈、北京協和醫院，到解決全世界各地的環保問題、人種問題、難民問題，再到創辦藝術博物館、捐贈無價的藝術品，各種慈善行為和公益活動中，都能看到洛克菲勒家族的身影。

從某種意義上說，洛克菲勒家族的優良家風，不僅受到老洛克菲勒從母親精神世界中繼承的宗教理念的影響，更融進了他們經歷財富帝國幻滅之後的大徹大悟。

在老洛克菲勒晚年平靜地接受託拉斯必須被拆分的那一刻開始，他就意識到巨富永遠無法被個人和家族所佔有，而小洛克菲勒則更是帶著或多或少「贖罪」的心態，積極奔走於「大蕭條」時期，以決然的態度和堅韌的毅力推動慈善行為，興建洛克菲勒中心去解決就業問題，推動經濟的發展，甚至不惜為此賠上半數身家。

沒有對社會發展與個人命運高屋建瓴的認識，洛克菲勒家族很難保持如此的財富觀、教育觀，也不可能在波瀾起伏的近現代，昌盛平安地度過近兩個世紀。

今天，斯人已去，祖孫三代的傳奇故事，於2017年伴隨戴維•洛克菲勒的去世，最終落幕。在輝煌的洛克菲勒中心，每個聖誕點燈之夜，終有結束的那一刻。

當燈火逐一熄滅，喧囂在耳邊漸漸消散，當星斗慢慢淡去，新的朝陽會在紐約城天際線上露出金色光芒。人們應銘記這個家族的姓氏，更應深入去了解他們所秉持的信條、所走過的道路。

推薦閱讀

《洛克菲勒家族傳》

內容簡介：

洛克菲勒是20世紀早期世界首富、石油大王及著名的慈善家，洛克菲勒家族是影響全球百年商業史的大財團。

本書以洛克菲勒家族的發展歷程為主線，以全球金融史、經濟史為暗線，講述了洛克菲勒家族創業、經營、用人、拓展事業的歷程，包括從事慈善事業的感悟，探索家族強大富有的秘密，參透家族企業如何從做大到做強，如何在世界風雲變幻中長盛不衰，基業長青。是適合投資者、管理者、創業者和有志青年閱讀的經典傳記。

作者簡介：

王健平，財經作家，潤商文化特約撰稿作家。專注企業史、經營管理、財富家族研究，著有《帝國敗於中層》《帶隊伍：中基層管理者戰鬥力法則》《洛克菲勒家族傳》等。

-END-

Ⅳ 南海造島如火如荼，而寸土寸金的永暑島，為何要保留一棟爛尾樓

為了紀念科研人員們的貢獻，在聽取了多方的意見，決定將這座爛尾樓留了下來，讓人們能夠時刻銘記科研人員所做的巨大貢獻。

我們這些年在建設的道路上是越做越好，大家都知道南海造島如火如荼的進行之中，而寸土寸金的永暑島為什麼要保留一棟爛尾樓呢？快來一起看看吧。

在進入現代化工業化社會之中，我國得到了很好的發展，在建國不到100年的時間里，我們的國家已經從建國初期的生產力低下變為了現如今的科技強國以及人才強國發展的十分繁榮昌盛，而這些年來由於南海事件紛爭不已，所以我們國家為了保護領土，主權已完整，就打算在南海之處建造一個小島。而世界上的很多國家都聽了我們國家這樣大膽的建議之後不由得瞠目結舌，因為他們覺得中國人實在是太大膽了，竟然學習古時候的神話傳說，精衛填海。

我國在新中國成立之後的這些年發展越來越好，尤其是在改革開放以後，我國已經進入了一個十分繁榮的階段。作為後人，我們應該飲水思源，不要忘記前人給我們帶來的貢獻，走可持續的發展到了弘揚我國的傳統文化。

Ⅳ 請問東莞那裡有公交卡買

市民在樓下便利店就可以購買和充值。

Ⅵ 內蒙古自治區建立的時間與中國成立的時間

中國共產黨自成立以後，就非常重視民族問題。隨著中國共產黨的日益成熟，對中國國情認識的不斷深化，逐步明確提出了符合我國國情的民族區域自治，作為解決中國民族問題的基本政策。

1941年5月1日，陝甘寧邊區政府頒布了《陝甘寧邊區綱領》，其中規定：「依據民族平等原則，實行蒙回民族與漢族在政治經濟文化上的平等權利，建立蒙回民族的自治區。」

1945年10月23日，中央在關於內蒙工作方針的指示中指出：「對內蒙的基本方針，在目前是實行民族區域自治。」1946年2月18日更明確指出：「根據和平建國綱領要求民族平等自治，但不應提出獨立自治口號。」

在這一方針指導下，1947年5月1日，黨領導建立了我國第一個省一級的內蒙古自治區，為以後在其他民族地區實行民族區域自治指明了方向，積累了寶貴的經驗。

1949年《中國人民政治協商會議共同綱領》中明確規定：「各少數民族聚居的地區，實行民族區域自治，按照民族聚居的人口多少和區域大小，分別建立各種民族自治機關。」後來，民族區域自治又明確載入歷次憲法，成為我國的一項重要政治制度。

(6)第六工業區聯昌盛多少棟擴展閱讀：

中國的民族區域自治制度有兩個顯著特點：

一是中國的民族區域自治，是在國家統一領導下的自治，各民族自治地方都是中國不可分離的一部分，各民族自治機關都是中央政府領導下的一級地方政權，都必須服從中央統一領導。

二是中國的民族區域自治，不只是單純的民族自治或地方自治，而是民族因素與區域因素的結合，是政治因素和經濟因素的結合。

Ⅶ 深圳龍崗南聯第六工業區那個廠女孩子多啊

福高廠、福盛高科，女的都很多，沒有男朋友的也很多的，關鍵看你個人魅力羅；

Ⅷ 舟山市工商業聯合會的第六屆成員

六屆主席（會長） 王海斌 浙江永躍海運集團有限公司董事長 六屆副主席（副會長） 俞敏明 舟山市市委統戰部副部長 舟山市工商聯黨組書記 劉銀濤 舟山市工商聯副主席 舟山市總商會副會長 徐建國 舟山市工商行政管理局副局長 夏增富 浙江華業塑料機械有限公司執行董事 范國鋒 舟山市西峰水產有限公司董事長 袁國義 浙江恆大建設集團有限公司董事長 庄偉意 浙江海中洲集團有限公司董事長 林堅定 森森水族股份有限公司董事長 金虹芸（女） 浙江凱虹集團有限公司董事長 金文定 嵊泗金弘建設開發有限公司董事長 陶定鎖 舟山市新城商會會長 舟山市順翔體育用品有限公司董事長 林 濤 浙江華源電氣有限公司董事長 陳建銘 上海三盛宏業投資集團董事長 方盛華 岱山縣騰華水產有限公司董事長 李國鋒 金海重工股份有限公司執行董事長兼總裁 六屆副會長 蘇偉平 弘生集團有限公司董事長 董偉國 浙江煒馳機械集團有限公司董事長 張志加 舟山欣欣化纖有限公司董事長 胡健敏 台州銀行股份有限公司舟山分行行長 馬震洲 海力生集團有限公司董事長 陳惠龍 浙江金達電機電器有限公司總經理 周亞國 舟山市鑫亞船舶修造有限公司董事長 毛維龍 嵊泗縣洋山隆城開發投資有限公司董事長 張永慶 浙江中潤控股集團有限公司董事長 陳定龍 寧波舟山商會會長 寧波隆興集團有限公司董事長 張 劍 舟山長宏國際船舶修造有限公司副董事長 林偉祥 香港祖安奴控股有限公司董事長 六屆秘書長 呂茂興 舟山市工商聯辦公室主任（兼） 六屆副秘書長 施菲菲（女） 舟山市工商聯會員處處長 六屆常務理事 王軍安 浙江弘業建設有限公司總經理 史寧健 浙江萬事達集團有限公司董事長 劉安康 舟山永翔海運有限公司董事長 楊方國 舟山市海洲水產有限公司董事長 李 敏 舟山市百步奔電器製造有限公司總經理 李仲儀 舟山市岱山縣統戰部副部長 舟山市岱山縣工商聯黨組書記 李忠峰 舟山南洋之星船業有限公司總經理 吳建軍 舟山市龍山船廠有限公司董事長 岑代紅（女） 岱山華都大酒店總經理 張旭龍 舟山市溫州商會會長 舟山市順翔海運有限公司總經理 張建明 普陀區工商聯黨組書記、主席 張曉紅（女） 舟山市委統戰部經濟聯絡處處長 武 平 嵊泗縣綠華石油銷售有限公司董事長 林國存 舟山市普陀區方信投資有限公司董事長 林孟科 舟山市定海區委統戰部副部長 舟山市定海區工商聯黨組書記 林朋豐 舟山市東海螺旋槳製造有限公司董事長 金信定 寧波興普房產有限公司總經理 鄭於豪 舟山市建材商會會長 舟山市新世紀建材城董事長 項修學 舟山市台州商會會長 浙江盈洲船業有限公司董事長 夏賢文 舟山市千島蘭鋒儀表有限公司董事長 錢國華 浙江耀華海運有限公司董事長兼總經理 翁友定 舟山市民生商廈有限責任公司董事長 徐 楓 岱山縣徐氏水產發展公司總經理 唐瑞國 舟山市工商聯調研員 黃治桃 舟山食品百貨商會會長 舟山市海鵬經貿有限公司董事長 章紹寬 舟山弘業預拌混凝土有限公司總經理 傅和平 浙江金鷹集團有限公司董事長 虞 斌 浙江海地投資置業有限公司董事長 虞曙紅（女） 舟山市嵊泗縣政協副主席、工商聯主席 繆文葉 舟山金星水產有限公司董事長 潘 君 舟山市嵊泗縣委統戰部副部長 舟山市嵊泗縣工商聯黨組書記 六屆執行委員 劉關群 舟山市工商業聯合會經聯處處長 劉亞芬 舟山市太湖茶樓有限公司董事長 董國興 浙江天天惠超市有限公司董事長 何志平 舟山市愛邦實業有限公司總經理 孫國忠 浙江台意德塑機製造有限公司董事長 翁國平 浙江科特建設工程有限公司董事長 岳軍 舟山市正達鞋業有限公司董事長 江立平 舟山合源酒業有限公司董事長 陳定放 浙江內燃機發電設備製造有限公司總經理 謝軍良 浙江舟發投資有限公司董事長 繆艷萍 舟山新茂百貨有限責任公司董事長 梁旭波 舟山陽光海悅酒店有限公司董事長 韓傳旺 舟山市鑫鵬實業投資有限公司董事長 陳根富 舟山市金海飯店有限責任公司董事長 曹志芳 舟山市華豹汽車銷售服務有限公司總經理 王倫和 浙江誠達船業有限公司總經理 方平安 新城商會副會長 舟山市大昌預拌混凝土有限公司總經理 顧銘軍 舟山市新世紀建材城副總經理 薛信龍 舟山市金昌貿易有限公司總經理 施惠萍 舟山市溫州商會副會長 舟山龍慧汽車貿易有限公司總經理 葉國光 定海區工商聯副主席 王友昌 舟山中海洗艙有限公司董事長 馮養興 舟山市興騰房地產有限公司總經理 徐勝軍 舟山市安達船務有限公司總經理 傅忠國 浙江富振旺食品有限公司董事長 周如夫 舟山市恆欣紡織有限公司董事長 傅高偉 舟山白雲水產有限公司總經理 鄔寅行 舟山市新博機械有限公司總經理 沈松態 舟山佳力體育用品有限公司總經理 鍾景良 舟山景煒制衣有限公司總經理 韓海東 浙江舟山中集國際集裝箱貨運有限公司總經理 朱慶棠 舟山恆隆建材設備有限公司總經理 唐秧女 定海晶都實業有限公司董事長 張成利 舟山市7412工廠董事長 錢松岳 浙江金星螺桿製造有限公司總經理 虞和軍 浙江大洋水產有限公司董事長 劉素兒 普陀區工商聯副主席 張海平 普陀區工商聯副主席 張朝暉 舟山市普陀區宏基水產有限公司董事長 林仲岳 舟山市正源標准件有限公司董事長 竺文武 浙江泰萊建設有限公司董事長 邱國祥 舟山市晟泰水產有限公司董事長 盧秉剛 浙江飛鯨漆業有限公司董事長 徐舟波 舟山市富丹旅遊食品有限公司董事長 王建華 浙江省舟山市普陀供銷貿易中心董事長 徐朝平 舟山朝陽海運有限公司董事長 張 行 舟山市普陀區總商會蝦峙鎮海運商會會長 鮑中南 舟山中南錨鏈有限公司董事長 陸亞飛 華必和飲食管理有限公司普陀區總經理 劉聖本 舟山市普陀卓海水產有限公司董事長 吳雲岳 舟山市普陀華雲旅遊服務有限責任公司董事長 金劍君 浙江舟山萬基混凝土製品有限公司總經理 吳永寬 舟山晨光電器有限公司總經理 戎曉紅 岱山縣工藝服飾有限公司總經理 蔣忠華 舟山華盛船務公司總經理 金阿國 岱山縣金鑫海綿製品有限公司總經理 傅永國 舟山市千島水產有限公司董事長 餘思科 舟山市恆泰漆業有限公司董事長、總經理 黃富岳 岱山縣工商聯副主席 汪成成 舟山恆風船務有限公司總經理 劉志平 浙江佛頂山電器有限公司董事長兼總經理 邱立明 嵊泗縣昌盛海運有限責任公司董事長 林國安 浙江黃龍魚品有限公司總經理 姜祥安 嵊泗縣東方海運有限責任公司董事長 陳健華 嵊泗縣洋山塑滾遊艇科技開發公司總經理 彭存華 嵊泗縣順達海鮮食品有限公司總經理 魏 兒 嵊泗縣大海飯店總經理 劉龍躍 嵊泗縣第一建築工程有限責任公司董事長