阿里工業設計專業碩士年薪多少錢

㈠ 請問機械工程及自動化碩士畢業後一般年薪能掙多少

機械、土木、化工和電氣曾經是工科四大最熱門的專業，不僅就業非常容易，薪資待遇也非常不錯，吸引力大量優秀的理科學生報考。然而最近幾年計算機領域的發展，高考中最優秀的同學不是報考計算機相關專業，就是選擇金融、經管等看起來非常「高端」的專業，而機械、土木、化工和電氣似乎逐漸成了「屌絲」專業。
其實，目前我國的大型工業正在逐漸在復甦，社會對機械類專業的需求也逐漸回升，每年機械類專業就業率在都在90%以上。
從機械類各個專業的畢業生規模上看，機械設計製造及自動化專業每年畢業生達到9萬人，其次是機械工程約2.2萬人和材料成型及控制工程、工業設計、車輛工程一級機械電子工程。

而機械工藝技術、機電技術教育、微機電系統工程（目前只有西北工業大學招這個專業）等專業屬於比較冷門的機械類專業，每年畢業生人數不多。
從機械類專業招生比重上看，毫無疑問主要招錄的還是理科生，工業設計、汽車服務工程少部分三本和專業學校會招收部分的文科生。

從機械類專業男生比重上看，人數最多的機械設計製造及其自動化專業專業男生比重最高，達到了92%，也就是說，一個班上能有3-5個女生就非常不錯了。而工業設計專業基本上男女持平，機械工藝技術男性比重在72%，這兩個專業有一點「偏文」，說以女同學會多一點。

最後，我們一起來看一看機械類專業畢業五年後的全國平均工資，從機械類專業畢業五年全國平均工資上看，車輛工程專業平均薪資最高，達到9010元，其次是機械工程、工業設計。而人數最多的機械設計製造及其自動化專業畢業五年的平均薪資並不高。
另外，機械工藝技術、微機電系統工程、機電技術教育等因為每年畢業生並不多，無法獲取相關的薪資數據。

總體而言，目前機械類專業畢業五年的薪資水平與計算機類、金融類等專業動不動就上萬的薪資水平是沒法比的，因此，已經很多機械類專業開始轉行到互聯網及金融領域。
然而，小編認為，工業仍然是我國經濟的重要支撐支柱，金融、房地產、互聯網、電子商務等專業盡管目前很「火熱」，但獨立出來並不能夠支撐經濟，還是需要實業基礎，機械依舊不會落幕。

㈡ 阿里巴巴 一年多少個月薪水

你好，阿里作為互聯網大廠薪資待遇是不錯的，但不同職級年薪也有不同，具體如下。

1、互聯網大廠薪資最高的阿里巴巴

國內互聯網大廠中，網路晉升快、騰訊最穩定、阿里巴巴獨占薪酬高地。

即使是新入職的應屆畢業生，剛入職到阿里薪資也是很可觀的。阿里巴巴集團採用雙序列職業發展體系：

雖然掌握web前端的語言基礎已經能夠勝任普通的web前端開發工作了，但不管是行業趨勢或是大廠需求，都對工程師提出了更高的要求。單純的網頁開發技術已經不能滿足當下大廠的要求。

自HTML5與CSS3出現以來，web前端的功能實現了質的飛躍。大廠需要的均是Web前端+全棧工程師的全能型人才，並開出高薪聘用，而普通高校一般還未能開設相關課程。對於想學習web前端的無基礎同學來說，北大青鳥、課工場等優秀品牌都是不錯的選擇。課程根據招聘需求制定，包含大廠要求的所有技術需求，對標阿里P6級別。

希望我的回答對你有所幫助！

㈢ 碩士畢業生工資大概有多少錢和本科比有什麼差別

無論是研究生畢業還是本科生畢業，其月薪與多個因素有關，而且相關很大。主要有以下幾個方面：所學專業，不同專業的研究生畢業待遇相差很多，其中計算機相關專業，金融相關專業較高，應屆畢業生很多都可以拿到年薪20萬，30萬，甚至更高，而對於偏文科的專業，平均月薪水平要偏低點，七八千一個月也算不少了。

畢業院校，很多企業在招人的時候區分985院校，211院校，普通院校，這三類院校的待遇的所差別，相同的工作崗位月薪可能相差1000，甚至更多。當然，也有公司做得比較好，只要你能進得去，不同院校的待遇一樣，只與學歷有關，比如深圳邁瑞醫療，2011年的校招，本科6500，碩士8500，博士12000。

㈣ 杭州電子科技大學計算機研究生畢業去阿里年薪多少

大概三十萬到三千萬之間，看工種，也有一個月四千的保潔，和五千的保安大爺。
從阿里爆出的薪資級別看，p7級的員工正常薪資大概在30萬到50萬之間，再加上股票、年終獎金，差不多能達到100萬。

㈤ 阿里崗位級別對應的薪資是什麼

技術路線 （分為 P1 - P14 ）

P01 - 歡迎補充
P02 - 歡迎補充
P03 - 歡迎補充
P04 - 研發工程師（原則上本科）

P05 - 研發工程師（原則上碩士）

P06 - 高級研發工程師

P07 - 專家

P08 - 高級專家

P09 - 資深專家

P10 - 研究員

P11 - 高級研究員

P12 - 科學家

P13 - 高級科學家
管理路線 （分為 M1 - M10 ）

M01 - 主管 與P6相當

M02 - 經理 與P7相當

M03 - 高級經理
M04 - 總監
M05 - 資深總監 （ 有資格進入阿里巴巴集團組織部，類似高管團隊 ）
M06 - 副總裁
M07 - 資深副總裁
M08 - 執行副總裁
M09 - 副董事長 （ JOE CAI ）
M10 - 董事長 （ JACK MA ）
薪資待遇

P6 月薪 7.5K - 17K 開始有期權或者股票

P7 年薪 不知

P8 年薪 不知

㈥ 應屆碩士研究生去騰訊待遇是多少

和當地的平均工資有關，各地差異很大，另外與畢業學校（包括本科）也有很大關系，在唐山一般在4000~5000元。

報名條件：

（一）中華人民共和國公民。

（二）擁護中國共產黨的領導，品德良好，遵紀守法。

（三）身體健康狀況符合國家和招生單位規定的體檢要求。

學習形式種類：

全日制及非全日制普通碩士研究生普通高等教育（統招）碩士研究生，有全日制及非全日制兩種學習形式。

其招生考試主要是全國碩士研究生入學考試（簡稱"統考"），英語、思想政治理論、高等數學等公共科目由全國統一命題，專業課主要由各招生單位自行命題（部分專業通過全國聯考的方式進行命題）。

碩士研究生入學考試主要分為初試和復試，初試通過以後才有資格參加復試， 被錄取後，獲得研究生學籍。畢業時，若課程學習和論文答辯均符合學位條例的規定，可獲碩士研究生畢業證書和碩士學位證書。

以上內容參考：網路-碩士研究生

㈦ 阿里巴巴的薪資標准

阿里巴巴的員工分為技術崗（P5-P11），管理崗（M1-M10），剛進公司一般是從P5開始，說的通俗一點，這些大公司也是與小的企業一樣，員工是一步步往上爬的。成為正式員工P5後，年薪會在15W-25W,到達P11之後，年薪百萬一點問題都沒有。阿里薪資結構：一般是12+1+3=16薪•年底的獎金為0-6個月薪資，90％人可拿到3個月•股票是工作滿2年才能拿，第一次拿50％，4年能全部拿完P5 15W-25W 無股票，P620W-35W 無股票，P740W-60W 1000股，P8 60W-100W 2000股，P9 100W-200W 股票可談。

阿里的薪資體系
阿里的薪資體系非常完整，第一個地方是工資，第二個地方是獎金，然後年終會發年終獎金，70%的人發兩個月，10%的人拿不到，20%的人拿十個月到三十個月，所以一年做得好，往往獎金翻很多倍，這是那麼多阿里員工這么努力的原因。

前三個都不重要，股份、期權才是你的財富核心，如果不上市，就是廢紙一張，如果上市就是家財萬貫。阿里真正留人靠的是期權。

第一個環節是工資，阿里巴巴的員工工資是互聯網行業中等水平。經常有騰訊、網路的人來阿里找人，基本上工資開出阿里的三倍，阿里員工的工資平均一萬塊錢，在互聯網行業，類似騰訊、網路比我們高三倍，但騰訊、網路的人很難挖阿里的人，因為股份的原因。

阿里的薪酬體系中比較重視

第一，定級別與薪酬

第二，年終獎金

第三，股權、期權

1、工資

阿里創業的第一天工資就不高，最早的B2B，銷售員5千的時候，他自己一個月花5萬塊錢。但銷售員賣一個誠信通3萬塊，提成有1萬塊錢。所以早年做得好的員工，一個月提成可以拿到20萬到50萬，能拿一兩百萬提成的員工也很多。

因為公司的邊際成本為零，多一個帳號，不花成本，一個員工賣5萬，分他一半又如何。早年的淘寶員工最可憐，一直到2014年，淘寶員工拿了十年的工資，早年淘寶的員工非常羨慕B2B的員工，因為做得好有提成，而且B2B是2007年就上市了。後來B2B的員工羨慕淘寶員工，因為淘寶的員工拿的是股票，早年1萬股不值錢，現在值600萬。

2、獎金

獎金都是按照271算出來的，年終獎可以加持3千股、5千股，有人一年拿30萬的獎金，有的人就拿兩個月兩萬塊錢。公司把80%的錢給20%的人，把他們表彰出來，怎麼給他們爽，就怎麼給。馬總有這樣的胸懷把股票分給大家，全員持股。

每年過年的時候，馬總都會發年終獎。年終獎的組成是13薪，過年的時候先多發一個月的工資給大家，做路費；獎金多少根據人才盤點加上績效能力，更多的是人才盤點，你在公司人才中屬於什麼樣位置，如果我們稱之為「核心戰略人才」流失的時候，就有高管過來說「這么好的人才，為什麼離開公司」，所以，我們在人才中特別重視20%人才的去留問題。

㈧ 阿里P職位的大佬，一般年薪都是多少

去年1名阿里前員工在互聯網社區曝光了自己的薪資，其跳槽到新公司一個月後發了工資，月入5萬多，表示很滿足！這樣的高薪資著實讓人羨慕，有網友推測，這是稅後的薪資，稅前估計超過6萬了。

二、高性能架構：成為互聯網架構師，你要的都在這里

有了大牛的代碼功底之後，接下來可以更好地學習分布式架構技術。透徹理解分布式架構的好處和優點必然性，適應市場需求，能夠去找一些更大的平台發展，提升自己的綜合技術能力和薪資。了解從傳統架構到分布式架構演變過程所帶來的技術變革，將理論和實戰相結合，透徹理解分布式架構及其解決方案。從分布式架構原理，到分布式架構策略，再到分布式架構中間件，最後在加上分布式架構實戰，讓程序員可以在技術深度和技術廣度上得到飛躍的提升，成為互聯網行業所需要的T型人才。

㈨ 請問機械工程及自動化碩士畢業後一般年薪能掙多少能掙多少錢

摘要 你好！很高興能為你解答這個問題。

㈩ 研究生目前就業薪水一般多少

畢業之後的薪酬是很多學生非常關心的內容，尤其對於已經考研了的學生，或即將參加22考研的學生而言，畢竟寒窗苦讀二十載，辛苦考取研究生，最後大家都是要恰飯的。

同樣，國企和私企在薪酬上也會有區別，大型企業往往會開出更高的薪資留住人才，國企傾向於穩定和福利，兩者之間如何抉擇需要自己進行衡量和考慮。

4、個人能力

不管怎麼說，考上研究生之後，在就業市場就具備了一定的優勢，無論是10萬、30萬還是更高的薪資，都是能夠得著的一個目標，但是會受到多個維度的影響。人在職場，智商情商在線，實力嘴炮總得有一樣（兩樣都有最好），結果總不會太令人失望。